Sobre Evolve
En Evolve, creemos en el poder de la educación para cambiar vidas. Ofrecemos programas de alta calidad en tecnología, diseñados para preparar a nuestros estudiantes para los desafíos del futuro. Nuestro equipo está compuesto por profesionales apasionados y dedicados a la excelencia educativa. Únete a nosotros y forma parte de una comunidad que valora la innovación y el crecimiento profesional.
¿Qué harás?
Formamos talento tech y lo conectamos con empresas que necesitan cubrir posiciones tecnológicas — cualquier organización que necesite perfiles tecnológicos, sea cual sea su especialidad. Dentro de Talent Placement, nuestra línea de negocio de colocación de talento, buscamos a un perfil hunter que abra cuentas nuevas por contacto directo, negocie y cierre acuerdos, y haga crecer cada cuenta con el tiempo — convirtiendo cada colaboración inicial en una relación de largo plazo con la empresa cliente.
Tendrás autonomía real en el día a día comercial, con el soporte del equipo de selección para dar forma a cada candidatura. Reportarás al Head of Talent Placement.
Principales responsabilidades
Captación y cierre de empresas cliente
• Identificar y priorizar empresas con necesidad real de contratar perfiles tech, con capacidad de decisión local y potencial de contratación recurrente.
• Realizar contacto directo con empresas nuevas, presentar la propuesta de Evolve, negociar condiciones y cerrar acuerdos de colaboración.
• Desarrollar cuentas cliente en el tiempo: convertir una primera contratación en una relación estable de aprovisionamiento de talento a medio y largo plazo.
• Actuar como interlocutor directo con CTOs, hiring managers, responsables de talento y líderes de equipo en las empresas cliente.
Selección y presentación del talento
• Identificar el perfil adecuado combinando talento formado en Evolve y candidatos del mercado abierto, según los requisitos de cada vacante.
• Presentar cada candidatura con evidencia concreta de preparación — proyectos, progreso y competencias demostradas — para agilizar la decisión de contratación de la empresa.
• Coordinar el proceso de selección de principio a fin, presentando al candidato adecuado y acompañando el avance tanto con el cliente como con el candidato hasta la incorporación.
• Medir y mejorar tus resultados comerciales en base a métricas: velocidad de cierre, tasa de conversión de entrevista a oferta, contrataciones repetidas e ingresos generados por tu cartera de cuentas.
Beneficios de trabajar en Evolve
Contrato indefinido
Nos comprometemos a largo plazo con nuestro equipo, apostando por la estabilidad y el crecimiento.
Salario competitivo
Pagamos por encima del mercado y mejoramos cualquier oferta externa para fidelizar al mejor talento.
Horario flexible
Nos adaptamos a las necesidades del equipo, garantizando eficiencia sin sacrificar calidad de vida.
Formación continua
Nos comprometemos a largo plazo con nuestro equipo, apostando por la estabilidad y el crecimiento.
Planes de crecimiento
Fomentamos la evolución profesional, asunción de responsabilidades y liderazgo de equipos.
Ambiente positivo
Un entorno dinámico, ambicioso y exigente, donde el talento se impulsa y el crecimiento es real.